Ana Lorena Shedden Quirós
Mercadeo y Comunicación, UTN Sede del Pacífico
El Torneo Universitario FEDEU - FECOA 2023 se realizó el pasado 18 de marzo en las instalaciones de la Universidad de Costa Rica (UCR) en Montes de Oca, participaron estudiantes de las diferentes universidades estatales como UCR, UNED, UNA y UTN, así como algunos invitados especiales.
Dos estudiantes de la Carrera de Ingeniería en Ciencias Forestales y Vida Silvestre, de la Sede de Atenas, presentaron sus Trabajos Finales de Graduación (TGF), para obtener su título de licenciatura, los cuales, corresponderían a las primeras personas graduadas de este nivel de grado.
El primer trabajo lo realizó David Arias Guzmán, con el tema “Guía metodológica para la inclusión de especies forestales cultivadas o regeneradas naturalmente en certificados de origen en la modalidad de sistemas agroforestales para el Área de Conservación Tortuguero”.
Arias es originario de Torutguero y también es funcionario del Área de Conservación Tortuguero, por eso desde su perspectiva encontró una necesidad para identificar las especies forestales por medio de la guía antes mencionada, la cual, será presentada como una propuesta para uso del MINAE y se espera que se convierta en una enorme contribución en el ámbito forestal y las áreas de conservación del país.
Por el impacto que esta información generará en las comunidades, se extendió una invitación al señor Olman Mena Valverde, director del Área de Conservación Tortuguero, para que formara parte del Tribunal Evaluador del TFG.
Por otra parte, Jeudy Gerardo Ortiz Murillo, realizó su investigación en el tema “Transformación y dinámica de la cobertura de la tierra en el agro-paisaje de la microcuenca del río Cacao y su relación con la gestión territorial en el periodo 1990-2020”.
Ortiz es el Gestor Ambiental de la Municipalidad de Atenas y por las funciones que ejerce, conoció de cerca la problemática que había sobre el recurso hídrico en el cantón y la no determinación de los usos del suelo.
Para iniciar con su TFG, tuvo que desarrollar mapeos con ayuda de drones, con el fin de identificar la micro cuenca principal de Atenas que es el Río Cacao. De esta forma pudo definir los usos del suelo y establecer una herramienta para ordenar el territorio.
Dentro de los resultados obtenidos, determinó cuáles acciones son compatibles o incompatibles con el uso del suelo y la cobertura forestal o agropaisajes que existen en la zona, por ejemplo las partes de bosque que han aumentado, que han regresado o que han disminuido.
El señor Rolando Marín León, director de Bachillerato y Licenciatura de la Ingeniería en Ciencias Forestales y Vida Silvestre, expresó que: “el aporte de la carrera al avance del conocimiento a nivel del país, se relaciona con tres ejes principales que son vida silvestre, gestión ambiental y la actividad forestal, las cuales nos ayudar a crear con herramientas útiles e instrumentos de trabajos prácticos en los TFG”.
Actualmente, se tienen 6 trabajos más en desarrollo y 28 restantes en proceso de construcción, por lo que se ha conjuntado un equipo de profesores de TFG formado por los docentes: Edwin Alpizar, Calos Ávila y José Pablo Carvajal, quienes han velado porque se concretice cada investigación de forma exitosa.
Martha Rodríguez Villalobos, coordinadora Programa Ágape
Paz Alfaro Chanto, Docente de Danza, Sede Central.
El 10 de marzo, la Coordinación de Investigación y Transferencia, realizó la presentación de resultados de varios años de investigación y debate sobre el futuro de los bioinsumos en Costa Rica, mediante un día de campo denominado “Los biofermentos son los bioinsumos del futuro”.
El acto de inauguración del evento estuvo a cargo del señor Emmanuel González, rector de la UTN y el señor Eduardo Barrantes, decano de la Sede de Atenas, asimismo, se contó con la presencia de la señora María Marta Padilla, diputada del Cantón de Naranjo, representante del Partido Progreso Social Democrático y el diplomático José Joaquín Chaverri Sievert.
El objetivo de la actividad consistió en dar a conocer los avances de la UTN en la gestión de bioinsumos y su repercusión en los costos, disminución de gases de efecto invernadero y bajo consumo de energía en su síntesis como alternativa de insumos.
El señor Manuel Amador, coordinador de Investigación y Transferencia de la Sede de Atenas, explicó cómo funciona la tecnología del biofermento, la composición de la composición bacterial, uso de sustancias nutritivas con precursores químicos, haciendo hincapié en la tendencia en la síntesis de nuevos insumos, buscando alternativas de producción más económica.
Posteriormente, se compartió con los participantes información generada en el proyecto de producción de bioles, analizando datos científicos generados en conjunto con COOPEATENAS y el Centro Nacional de Innovaciones Biotecnológicas (CENIBiot), mediante dos conferencias.
La primera fue sobre los resultados de investigaciones en COOPEATENAS, de parte del señor Wilfreddy Vargas, cuyo objetivo es desarrollar una alternativa a la nutrición del cultivo del café, mediante el análisis y aplicación de biofermentos y compost.
La segunda conferencia se denomina Poblaciones bacterianas presentes en los biofermentos y estuvo a cargo de Emanuel Araya, del CENIBiot, quien dio a conocer los resultados de los bioles (abono líquido obtenido a partir de la biofermentación de residuos vegetales y animales), aplicados la hojarasca de montaña, hojarasca de bambú, semolina, suero de leche, fermentación líquida y fermentación sólida. Además, se mostraron las secuenciaciones genéticas de las poblaciones de bacterias que participan en las diferentes fases de los biofermentos.
Al finalizar el ciclo de conferencias, se llevó a cabo una visita a la estación experimental de Biofermentos, donde los asistentes pudieron observar los avances obtenidos en el área de Investigación y Transferencia de la sede.
José Alberto Rodríguez Arguedas
Dirección de Comunicación y Mercadeo
La Universidad Técnica Nacional realizará del lunes 20 al viernes 24 de marzo la III Feria de Empleo y Pasantías UTN 2023 que se realizará en forma virtual con el objetivo de apoyar a la comunidad universitaria y al público en general en procesos de empleabilidad y contactarlos con ofertas laborales y pasantías en los diferentes sectores
Dicha feria es organizada por el Programa de Integración y Articulación Educativa de la Vicerrectoría de Docencia, y el Sistema de Intermediación de Empleo de la Vicerrectoría de Vida Estudiantil.
En esta ocasión participarán unas 49 empresas, con 900 opciones de empleo disponibles y 145 opciones de pasantías para estudiantes activos de la UTN.
El acto de apertura está programado para el próximo lunes 20 de marzo a las 9:00 a.m. por el Facebook de la UTN.
Para más información sobre las diversas actividades puede estar atento a las publicaciones en redes sociales de la UTN o comunicarse al correo electrónico piae@utn.ac.cr o bolsadeempleo@utn.ac.cr
CONARE
La información que publica La República en la nota titulada “Pagos al personal de universidades estatales crecen, mientras cae inversión en bienes e insumos, La tendencia es la misma en la UCR, la UNA y el TEC”, con fecha 3 de marzo de 2023, es completamente falsa y tendenciosa.
El gasto en remuneraciones totales de las cinco universidades públicas (UCR, UNA, TEC, UTN, UNED) se redujo en ¢8 382 millones en los últimos dos años: ¢-3 701 millones en 2021 y ¢-4 682 millones en 2022.
Entre 2020 y 2022, el gasto en remuneraciones ejecutado por la UCR se redujo en ¢-6 452 millones; en la UNA se contrajo en ¢-2 270 millones, en el TEC en ¢-1 082 millones y en la UTN en ¢-865 millones.
Estos datos, son tomados del sitio web de la Contraloría General de la República y pueden ser verificados por cualquier persona interesada. Por tanto, las cifras que presenta La República en “Compensación” no corresponden con la realidad, ya que dentro de esta clasificación se adicionan montos que no forman parte del gasto en “Remuneraciones”, como, por ejemplo, las becas y ayudas a estudiantes; siendo más bien positivo el aumento en este último rubro, debido a que beneficia directamente a la población estudiantil.
En el siguiente gráfico se muestra el gasto ejecutado en remuneraciones de las cinco universidades públicas, para la serie 2018-2022.
Además, para una mejor comprensión de la información, en el siguiente cuadro se ofrece el gasto anual ejecutado, en millones de colones, por universidad, para este mismo periodo.
Por otra parte, la publicación de La República, en la clasificación “Otros” indica que, en esta se considera el gasto en bienes duraderos e insumos corrientes, sin hacer ninguna discriminación o diferencia entre los gastos de operación y la inversión que realizan las universidades públicas en infraestructura o equipo tecnológico, y sin discriminar las afectaciones, recortes o postergaciones que han tenido estas instituciones en el periodo 2018-2022.
Es importante mencionar que desde el 2019 el Fondo Especial de la Educación Superior (FEES) ha sufrido “recortes” o “postergaciones”, como son:
Todo lo anterior representando un monto superior a los ¢90 mil millones de colones para el periodo 2019-2021.
Por otra parte, a partir del año 2020, producto de la aplicación del título IV de la Ley 9635, relacionado con la “Regla Fiscal”, la cual impone un porcentaje máximo de crecimiento anual del gasto corriente y al gasto de capital, en la formulación y ejecución del presupuesto, limitando la inversión en infraestructura, equipo tecnológico, becas y ayudas a estudiantes, entre otros.
Es por lo antes expuesto, que para analizar “la caída en inversión de bienes e insumos” en las universidades públicas, para el periodo 2018-2022, se deben de considerar los factores mencionados en los párrafos anteriores.
Por lo que exigimos una disculpa pública al periódico La República y que se publique la información real sobre el gasto en remuneraciones que han venido ejecutando las universidades estatales.
Beatriz Rojas Gómez
Dirección de Comunicación y Mercadeo
En septiembre del año 2015, la Organización de las Naciones Unidas (ONU), aprobó la Agenda 2030 para el Desarrollo Sostenible, una oportunidad para que los países y sus sociedades emprendan un nuevo camino a la mejora continua en diferentes ámbitos.
Esta agenda cuenta con 17 Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) y 169 metas que incluyen, desde la eliminación de la pobreza hasta el combate al cambio climático, la educación, la igualdad de género, la defensa del medio ambiente y el diseño de nuestras ciudades. Constituyen un llamamiento universal a la acción para poner fin a problemas globales.
Los 17 ODS son:
Estrategia Institucional de apoyo a la Agenda 2030
Desde la creación de la Universidad Técnica Nacional (UTN), en el año 2008, se oficializó en el Estatuto Orgánico, que uno de sus principios orientadores sería el fomento del desarrollo sostenible, aspecto que se ha ido reforzado con el pasar de los años, mediante la implementación de acciones y creación de áreas de gestión o centros, que han enfocado sus esfuerzos en la atención de este tema.
Además, la UTN ha venido trabajando en procesos de mejora institucional, donde una de las acciones ha sido la Estrategia Institucional de Apoyo a la Agenda 2030, la cual, se realizó en noviembre del 2022, como el instrumento oficial de orientación y referencia para la gestión universitaria. Esta labor fue realizada de forma conjunta por la Vicerrectoría de Investigación y Transferencia, la Dirección de Planificación Universitaria y el Centro de Estudios sobre Desarrollo Sostenible.
La Estrategia Institucional de apoyo a la Agenda 2030 pretende integrar, articular y vincular las acciones institucionales en apoyo a los ODS, alrededor de cuatro ejes de acción, que tienen un plan de acción con temporalidad al 2030:
Para más información de esta estrategia le invitamos a consultar el documento en este que está disponible en el siguiente enlace: AQUI
Acciones de la UTN que han contribuido al cumplimento de los Objetivos de Desarrollo Sostenible
La UTN desde su creación, en el Estatuto Orgánico, establece una serie de principios orientadores que se relacionan con los fundamentos del Desarrollo Sostenible, contribuyendo al cumplimento de los mismos, los cuales son:
Durante el 2012, la UTN crea el Programa Institucional de Formación Holística (más tarde, en el 2020 transformado en Programa Institucional de Formación Humanística), cuya visión es liderar procesos inspirados en principios éticos orientados al bien común y al favorecimiento de una sociedad justa, inclusiva, solidaria, en armonía con la naturaleza, donde se destacan entre otras, el desarrollo de temáticas relacionadas con la gestión ambiental y desarrollo sostenible, el Cambio Climático y Resiliencia.
Desde el año 2013 el Consejo Universitario definió con claridad y pertinencia la Política Ambiental, comprometiéndose a:
En esta misma línea de acción, se han generado acciones y proyectos desde diferentes instancias universitarias. Por ejemplo, la participación en el Programa Bandera Azul Ecológica de todas las sedes, la aplicación del concepto de Ecocampus, que se ha utilizado en el diseño y construcción de la nueva infraestructura en los campus originales y en los nuevos recintos de la Universidad, la implementación del Programa de Gestión Ambiental Institucional (PGAI – MINAE) en la Sede del Pacífico, la participación activa de la institución en redes interinstitucionales como la Red Costarricense de Instituciones Educativas Sostenible (REDIES) o las redes de CONARE sobre Cultura Ambiental y Agua y Saneamiento.
Por otra parte, el modelo educativo institucional aprobado en el 2018, define como parte de sus fundamentos epistémicos la ecoformación, la biopedagogía, el humanismo científico, el pensamiento complejo y la visión holística. Y como uno de sus principales ejes transversales plantea la conservación del ambiente, buscando con esto, espacios, acciones y condiciones propicias para la formación en valores y actitudes que orienten la gestión institucional.
En el Área de la Docencia es importante recalcar, el ODS #4: Educación de calidad, ya que es al que se le brinda mayor aporte, esto debido a que en él se categorizan todas las carreras que oferta la Universidad. Además, la UTN cuenta con la Dirección de Evaluación Académica, cuya misión es contribuir al aseguramiento de la calidad académica de las carreras y programas académicos; mediante la investigación, la normalización de criterios, estándares e indicadores, y la evaluación sistemática de las distintas dimensiones del proceso educativo para la mejora continua, que conduzca a la excelencia en la gestión académica
En este sentido, cabe mencionar que algunas de las carreras que imparte la UTN en los niveles de diplomado, bachillerato y licenciatura son relacionadas con la sostenibilidad, dentro de las cuales se destaca: Ingeniería en Gestión Ambiental, Ingeniería en Ciencias Forestales y Vida Silvestre, Ingeniería en Recurso Hídrico, Ingeniería Energética y Mantenimiento Agroindustrial Sostenible.
Dentro de las acciones formativas dirigidas a los académicos para dar un marco ético al Desarrollo Sostenible, se puede mencionar el uso de Carta de la Tierra como herramienta para lograr estas visiones, que queda constatado mediante la firma del convenio de afiliación de la UTN a esta iniciativa internacional realizado a finales del año 2021, así como los procesos de capacitación del personal docente del Área de Formación Humanística de la Sede Central, que se refleja través de su trabajo cotidiano. Además, el desarrollo de un curso internacional sobre Cambio Climático y Gestión del Riesgo de Desastres, impartido en conjunto con la Universidad Tecnológica de Panamá.
A finales del año 2020, el Consejo Universitario reafirma al Centro de Estudios sobre Desarrollo Sostenible (CEDS), como un organismo académico del más alto nivel, que tiene como principal función, aportar criterios científicos y tecnológicos para contribuir a la disminución de las asimetrías que presenta el actual modelo de desarrollo y su impacto en el entorno y en la sociedad, considerando como marco de referencia los conceptos de desarrollo sostenible y necesidades humanas fundamentales, así como, las metas definidas en los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS).
En el Área de Extensión y Acción Social, el reglamento de Trabajo Comunal Universitario (TCU) define como una de sus áreas el Ambiente y Desarrollo Sostenible para la ejecución de proyectos institucionales en temas como: gestión comunitaria del agua, reservas de la biosfera, carbono neutralidad, conservación de flora y fauna, educación ambiental e instituciones públicas y ONGs con bajas emisiones de carbono, en donde la población estudiantil se proyecta a las comunidades y de esta manera se suma el esfuerzo en acciones dirigidas al fortalecimiento del quehacer universitario en consecución de los ODS.
Por su parte, en temas relacionados a la investigación, la Vicerrectoría de Investigación y Transferencia (VIT) impulsa también dentro de sus áreas estratégicas el Ambiente y Desarrollo Sostenible, así como la vinculación de los proyectos a los ODS.
Todos estos esfuerzos son de gran relevancia porque permiten identificar el escenario deseable de contribución para la organización y sustentan el desarrollo de políticas que permitan consolidar las acciones sobre las cuales trabaja la UTN.
Por otro lado, a nivel estratégico, los ODS y sus distintas metas se insertan al quehacer de las áreas mediante el Plan Institucional de Desarrollo Estratégico (PIDE), en el cual, se identifica y visibiliza la vinculación con dichos objetivos , lo que consecuentemente genera un apoyo al proceso anual de recopilación de los aportes a los ODS de la Institución, desde la definición de las acciones estratégicas que orienta la gestión durante los próximos cinco años.
Sobre este tema, el Rector de la Universidad Técnica Nacional, Emmanuel González Alvarado se refiere en el siguiente video:
Gricel Brenes Fernández
Dirección de Comunicación y Mercadeo
Alajuela, 28 de febrero del 2023. La Universidad Técnica Nacional (UTN) y la Fundación para la Promoción de la Investigación y el Desarrollo Académico de la Universidad Técnica Nacional (FUNDAUTN), firmaron un convenio de cooperación con la Municipalidad de Escazú, con el objetivo de promover en forma conjunta el desarrollo cantonal mediante la realización de programas de formación técnica y profesional, investigaciones, capacitaciones, pasantías de estudiantes y personal académico, charlas, actividades de intercambio tecnológico y de información técnica en temas relevantes al quehacer productivo nacional.
En este acto de firma participaron el señor Emmanuel González Alvarado, rector de la UTN, el señor Arnoldo Barahona Cortés, alcalde de la Municipalidad de Escazú, el señor Álvaro Valverde Palavicini, presidente de la FUNDAUTN y autoridades de ambas instituciones.
El rector Emmanuel González, dio la bienvenida a los presentes y brindó un panorama general del contexto actual en que se desenvuelven las universidades públicas del país, indicó que con los recortes presupuestarios y la aplicación de la regla fiscal se han redoblado los esfuerzos para cumplir con los objetivos planteados, con el convencimiento de que la educación es la herramienta fundamental para el desarrollo del país y el establecimiento de alianzas permite fortalecer a las instituciones.
El señor Álvaro Valverde, presidente de la FUNDAUTN, manifestó que consolidar la fundación ha permitido contar con una herramienta para solventar algunos de los problemas que se enfrentan, en la generación de fondos. Valverde destacó la importancia de realizar acciones en conjunto con las municipalidades para fortalecer el desarrollo de las comunidades, por medio de la educación.
José Pablo Cartín Hernández, presidente del Concejo Municipal indicó que la UTN viene a ser un aliado importantísimo y una opción académica para jóvenes que, de otra forma, no podrían acceder a la educación superior. “Estamos muy complacidos de tener este convenio con ustedes y esperamos que en los próximos años las carreras que se imparten en la UTN puedan desarrollarse en el cantón de Escazú, además, ojalá, en un futuro, se pudiera instalar una sede interuniversitaria”, agregó Cartín.
El alcalde Arnoldo Barahona expresó su agradecimiento a las autoridades de la UTN por la vinculación realizada, dada la importancia de integrar acciones y esfuerzos económicos y sociales en beneficio de las comunidades. Explicó que en el cantón de Escazú se han realizado esfuerzos para mejorar las condiciones socioeconómicas de la población, lo cual le permitirá enfrentar los retos económicos del país.
Entre los beneficios más importantes que se pretende lograr con la firma de los convenios, se destacan los siguientes:
1. Desarrollar proyectos conjuntos de docencia, investigación y transferencia, así como de extensión y acción social que permitan el crecimiento social, ambiental, tecnológico, económico y cultural del cantón de Escazú, contribuyendo al cumplimiento de la Política Municipal de Educación vigente.
2. Fomentar el desarrollo de programas técnicos, modulares, de educación continua y cursos libres vinculados con las necesidades de capacitación de los habitantes cantón y en estrecha relación con la oferta académica de la UTN.
3. Establecer lazos de vinculación Universidad - Gobierno local, que faciliten la utilización de recursos en infraestructura, aspectos logísticos y recurso humano para el desarrollo de los proyectos conjuntos.
La UTN tiene entre sus facultades legales articular esfuerzos y concretar programas en el campo académico y empresarial, con el fin de satisfacer las necesidades sociales de educación, formación, capacitación para el trabajo y asistencia técnica a los trabajadores en general y las pequeñas empresas costarricenses.
Joel Rodríguez Soto
Docente del Área de Vida Estudiantil y Área de Extensión y Acción Social, Sede Central.
El miércoles 1 de marzo el Grupo de Liderazgo Estudiantil de la Sede Central entregó, a la Fundación Proparques, el primer lote de tapas plásticas recolectadas durante el año 2022, producto de la campaña “Recolec-Tapas” que organizó dicho grupo.
